TJRN homologa aprovados no concurso e posse deve acontecer no mês de agosto
- quarta-feira, 3 de julho de 2024.
Nesta quarta-feira, 3, o Pleno do Tribunal de Justiça do Rio Grande do Norte homologou o resultado do concurso público para servidor do Poder Judiciário, cargos de níveis Superior e Médio. A expectativa é que a convocação seja realizada nos próximos dias e a posse dos novos servidores, seja no final do mês de agosto.
Para a diretoria do SindJustiçaRN a homologação, convocação e posse dos aprovados no concurso é de grande importância para as trabalhadoras e trabalhadores que estão em atividade no Judiciário Potiguar. Visto que é de conhecimento da categoria a sobrecarga de trabalho e as consequências disso, o aumento no quadro de pessoal irá beneficiar também a sociedade.
Segundo o presidente do TJRN, desembargador Amílcar Maia, "a demora na homologação aconteceu pelos inúmeros recursos judicializados e algumas alterações de entendimento do próprio Conselho Nacional de Justiça (CNJ) na fase final do concurso".
Sobre o Concurso
O concurso foi dividido em três editais. Os dois primeiros para cargos de nível superior, sendo o Edital nº 01/2023 com 32 vagas para o cargo de Analista Judiciário - Apoio especializado e duas vagas para o cargo de Oficial de Justiça. Já o Edital n° 02/2023 prevê 35 vagas para o cargo de Analista Judiciário - Apoio Especializado em Tecnologia de Informação (TI). Voltado para o nível médio, o Edital nº 3/2023 prevê 160 vagas para o cargo de Técnico Judiciário. Os três editais preveem também a formação de Cadastro Reserva.
Com o concurso público, a visão predominante é reforçar o quadro profissional da instituição na área da Tecnologia da Informação; suprir a falta de pessoal em unidades de primeira instância no interior; e a necessidade de implantação de uma nova política de gestão de pessoas, para garantir a excelência na prestação de serviço aos cidadãos.
Os novos servidores ingressarão sob a vigência do novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS), aprovado em lei pela Assembleia Legislativa em 21 de junho de 2022. O plano substituiu a Lei Complementar Estadual nº 242/2002.
Assessoria SindJustiçaRN, com TJRN
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Para a diretoria do SindJustiçaRN a homologação, convocação e posse dos aprovados no concurso é de grande importância para as trabalhadoras e trabalhadores que estão em atividade no Judiciário Potiguar. Visto que é de conhecimento da categoria a sobrecarga de trabalho e as consequências disso, o aumento no quadro de pessoal irá beneficiar também a sociedade.
Segundo o presidente do TJRN, desembargador Amílcar Maia, "a demora na homologação aconteceu pelos inúmeros recursos judicializados e algumas alterações de entendimento do próprio Conselho Nacional de Justiça (CNJ) na fase final do concurso".
Sobre o Concurso
O concurso foi dividido em três editais. Os dois primeiros para cargos de nível superior, sendo o Edital nº 01/2023 com 32 vagas para o cargo de Analista Judiciário - Apoio especializado e duas vagas para o cargo de Oficial de Justiça. Já o Edital n° 02/2023 prevê 35 vagas para o cargo de Analista Judiciário - Apoio Especializado em Tecnologia de Informação (TI). Voltado para o nível médio, o Edital nº 3/2023 prevê 160 vagas para o cargo de Técnico Judiciário. Os três editais preveem também a formação de Cadastro Reserva.
Com o concurso público, a visão predominante é reforçar o quadro profissional da instituição na área da Tecnologia da Informação; suprir a falta de pessoal em unidades de primeira instância no interior; e a necessidade de implantação de uma nova política de gestão de pessoas, para garantir a excelência na prestação de serviço aos cidadãos.
Os novos servidores ingressarão sob a vigência do novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS), aprovado em lei pela Assembleia Legislativa em 21 de junho de 2022. O plano substituiu a Lei Complementar Estadual nº 242/2002.
Assessoria SindJustiçaRN, com TJRN
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